1月17日上午,晋城职业技术学院召开了门生工作座谈会。学院班子成员及中层干部60多人参加了会议,卢文汇副院长主持了会议。
团委、学工部、各系主任和分管门生工作副主任围绕门生管理中存在的凸起题目及改动意见依次谈话,大家集中反映的重要题目有指点员、班主任队伍不稳固,工作经验不足,工作能力有待进步;门生管理的相干制度必要修订和完美;门生管理体系急需升级;门生干部队伍必要整合,规范管理等。
在认真听取了大家谈话后,院党委书记朱莉就门生工作提出了工作要求,第一,要牢固树立服务意识,日常工作要沉下去,深入门生中心,真正用现实举措去贯彻实行学院的各项规章制度;第二,要以上率下,以身作则;第三,解决题目的措施要详细细化,有针对性和持续性;第四,从门生管理的关键环节动手,做好门生管理工作。
卢文汇副院长在主持会议时指出,要认真学习体会朱书记讲话精神,继承增强日常管理工作,完美门生管理的各项制度,增强指点员、班主任队伍建设。增强门生干部队伍建设,使现有的门生干部队伍相互结合,取长补短,做好门生的三自服务。
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